Реклама
Наши друзья
Наши новости на Яндексе

Клуб любителей дома

статьи об уюте, порядке, интерьере, ремонте

добавить на Яндекс
Заработай сидя дома!

Муж сидит дома с ребенком

В Европейских странах ситуация, когда муж не работает и сидит дома с детьми — привычное явление. В России преимущества и недостатки «мужского декрета» успели оценить немногие (всего около 7% мужского населения страны) — кто-то просто не знает от такой возможности, а кого-то она совершенно не прельщает.

Условия предоставления отпуска

Муж сидит дома с ребенком

Муж сидит дома с ребенком

С 2007 года, согласно ст.255 ТК РФ, отпуск по уходу за малышом может оформить не только мать — вместо нее это может сделать близкий родственник или муж. Распространяется это и на официального опекуна малыша.

Согласно ст.256 Трудового Кодекса России, работодатель не может отказать мужчине в предоставлении отпуска по уходу за ребенком — исключение касается только военнослужащих (ст.11 №76-ФЗ). В остальных случаях отказ считается неправомерным и о нем необходимо оповестить трудовую инспекцию. Если ситуация не разрешится, действия работодателя оспариваются через суд.

Причинами «мужского декрета» могут быть:

• желание мужчины заниматься ребенком;
• обучение женщины на дневном отделении;
• многоплодная беременность;
• временная нетрудоспособность молодой мамочки;
• неофициальное трудоустройство женщины или отсутствие у нее работы в период вынашивания ребенка;
• неравный доход (женщина получает больше мужчины).

Нюансы оформления декретного отпуска для мужчин

Прежде чем заняться оформлением, мужчина должен определиться со всеми нюансами:

• будет оформляться отпуск на 1,5 или на 3 года (условия продления отпуска до 3-х лет оговорены в ст.11 № 173-ФЗ);
• будет выбран отпуск или оформлен неполный рабочий день.

Предупредить работодателя нужно заблаговременно (по крайней мере за 7 недель до начала предполагаемого отпуска). Желательно подыскать на свое место замену на выбранный период времени.

После предоставления необходимых документов контора должна обработать их и оформить приказ (на это отводится 10 дней). По желанию отца в приказе может не оговариваться конечная дата отпуска, чтобы он мог выйти на работу раньше (если в этом возникнет необходимость).

Расходы по выплате пособия отцу компенсируются Фондом соцстраха (для ФСС подается отдельный пакет документов).

Работодателю нужно предоставить:

• удостоверение личности, копии свидетельств о браке и о рождении малыша;
• больничный жены.

Потребуется также справка из ФСС о том, что мамочка не оформила отпуск на себя. Для подтверждения того, что женщина не получает выплат, нужна копия ее трудовой книжки или справка из ЦЗ.

Для ФСС нужно подготовить:

• заявление на выплату пособия, копию распоряжения с места работы о начислении;
• справки из отделения ФСС по месту прописки и из ЦЗ о том, что женщина не получает пособий;
• справка о доходах (расчет средней зарплаты).

Также потребуется документ ребенка. В дополнение ко всему нужно будет предоставить справку о составе семьи.

Важно помнить, что «мужской декрет» не вписывается в трудовую книжку. Если мужчина во время официально оформленного отпуска выходит на работу, то выплата пособия приостанавливается. Потом, по желанию мужчины, отпуск может быть продолжен или переоформлен на другое лицо (на близкого родственника, жену).

Психологический аспект мужского декрета

Муж сидит дома с ребенком — хорошо это или плохо? Ситуации в жизни бывают разные — некоторые женщины сталкиваются с острой необходимостью выхода на работу (им предлагают выгодную должность, муж теряет свое рабочее место или зарабатывает копейки и пр.). Нельзя сказать, что ситуация радужная. Молодые мамы чаще всего тяжело переносят расставание с детьми (малыши в свою очередь также страдают). Даже оставаясь дома, мужчины далеко не всегда берут на себя всю домашнюю работу — женщинам приходится и работать, и подтягивать «домашние хвосты» (готовить, мыть посуду и пр.), и ребенку уделять время. Это приводит к физическому и моральному истощению. Безусловно, случаются и счастливые исключения, когда муж берет на себя все заботы, но это редкость (да и расставания с ребенком не отменяет). Судя по отзывам женщин, столкнувшихся с ситуацией «мужского декрета», мужчины сложнее адаптируются к жизни в четырех стенах — они попросту «выпадают» из общественной жизни, кругозор сужается, былые профессиональные навыки теряются, что осложняет в дальнейшем поиск работы. Все это не лучшим образом сказывается на семейных отношениях.

Ситуация, когда муж сидит с ребенком дома, достаточно неоднозначна. Если можно без этого обойтись, то женский декрет все же гораздо предпочтительнее (ну а если не обойтись, то выбирать, собственно, не из чего). Впрочем, существуют и определенные плюсы «мужского декрета» — мужчина на собственном примере понимает, что сидеть дома тоже нелегко и бытовые «мелочи» выматывают не хуже тяжелой физической работы. Плюс ко всему, мужчина становится ближе к ребенку.

© Fanhome.ru
При копировании материалов сайта сохраняйте активную ссылку на источник.

Вам понравилась статья? Вы можете поделиться заметкой с друзьями!
Нажмите на кнопку вашей соц.сети!


Похожие статьи: